员工培训与引导：负责指导新员工，使其快速适应工作环境。提供必要的培训和支持，提高员工工作效率，包括讲解工作流程、操作规范、公司政策等内容。

日常工作协助：协助主管完成部门各项工作，如参与库存管理、商品陈列、员工调度等日常运营任务。同时，帮助员工解决工作中遇到的问题，确保团队顺利运作

数据分析与建议：学习调取数据并分析报表，如销售、库存等数据，发现问题并提出改进建议，以实现销售最优。

主要负责与客户线上的沟通与交流，接受客户的问题，帮助客户处理问题，为公司留住客户

主要负责呼入与呼出，接听客户来电，聆听客户疑问，解决客户问题，呼出帮助客户与第三方供应商联系，并回电客户问题解决情况