1、按招聘流程对人员进行招聘；2、新进人员的入厂和离职人员的出厂手续办理；3、全厂人员档案的建立与管制；4、各类资料的签收，整理并分类归档；5、全厂职员工的考勤工作；6、月底对相关报表的整理并交于财务；7、宿舍名单的修改和月底水电的统计；8、负责公司全体员工的后勤保障工作；9、负责例会的会议记录、公章保管等；10、公司食堂费用支出、流水帐登记，并对餐费做统计及餐费的收纳、保管；11、公司部分项目的申报；12、完成上级安排的其他工作任务。

1.负责扶贫部门政策宣传及日常信息上报工作；
2.妥善保管相关文件，实事求是收集信息资料，确保信息准确，按时完成信息采集、整理、录入、核对，并做到上报及时、反馈迅速、更新到位；
3.及时准确收集、整理保存好扶贫档案，特别是要保管好账、表、卡、册、图片等基础资料，丰富资料库，以备随时查询；
4.处理好镇村两级精准扶贫上传下达工作，畅通信息渠道，提高工作效率和服务质量；
5.认真完成上级领导临时安排的工作。

1.负责部门项目流程进展情况统计；
2.协助部门同事完成文案相关工作；协助样品制作领料开单等；
3.负责本部门相关表单记录的归类/受控/分发/归档及变更文件的原文件回收登记；
4.负责研发部相关会议记录，由部门经理审核后下发并及时更进各项进程；处理研发部与各部门协调沟通；
5.根据上级的指示要求，完成公司安排的其它工作，按要求达成工作目标，