曾玮玮 (女,35岁)

更新时间:2021-11-30
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最高学历:大专 | 工作经验:10年以上 | 专业:统计学类

婚姻状况:已婚 | 身  高:162 cm

籍  贯:江西新干 | 现居住地:新干县

求职状态:我目前在职,但考虑换个新环境

有亲和力
经验丰富
口才好
诚实守信
人脉广

两周内求职情况

活跃度:

2021-11-30更新

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求职意向
期望月薪:5000~10000元/月|工作性质:全职
期望地区:新干县|期望行业:电子/半导体/集成电路
期望岗位:人力资源主管,生产计划,采购员
自我描述
本人能吃苦耐劳、责任心强、身体素质好、学习能力强,接受、适应不同工作、不同环境的能力特强,
善于分析、处理各种问题;有较强的组织能力和有较强的团队精神,拥有良好的人际关系,本人性格活
泼,喜好体育运动,工作态度认真,兢兢业业,从不计较个人得失,努力进取。
教育经历
2006年9月-2009年7月|江西财经职业学院|财务管理|大专
工作经历
2021年6月-至今|招聘专员|奇宏电子(深圳)有限公司

1、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作; 2、协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划; 3、负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作; 4、负责发放录用通知;5、开发新的招聘渠道(国内外);

2019年12月-2021年6月|人事组长|创彰科技(深圳)有限公司

1、员工入职、离职手续办理及宿舍安排;负责人事入职登记、证件审验、资料收集,建立人事档案; 负责新员工入职培训、试用期管理、试用期转正考核工作;
2、对员工资料进行登记,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、对在职人员社保的购买与离职人员的停交;
4、负责公积金的相关事宜;
5、负责部门固定资产管理;
6、负责公司社保申报、员工社保办理,员工工伤处理、申请及办理等;
7、负责人事招聘工作,负责信息发布、简历初选、现场招聘、面试通知、面试和面试接待、复试和录用通知;
8、SA8000、ISO验厂等相关资料;

2017年6月-2019年11月|人事专员(期间代理人事主管)|深圳铭源电玩科技股份有限公司

1、依据人力资源战略规划和年度人力资源需求计划,做好人才储备工作
2、协助建立公司人员招聘体系,根据公司人力资源需求,拟定公司年度招聘计划
3、负责公司招聘活动实施工作,包括各部门招聘需求的统计、招聘文稿的草拟、招聘活动的组织实施、接待引领新员工等工作
4、负责发放录用通知,及时办理录用人员的招用手续,签订劳动合同和岗位责任书,建立人事、职称档案
5、依据公司工作需要,负责办理公司人事的任命工作
6、依据公司人力资源需求,做好员工内部调动(转岗)工作,办理转岗后的劳动合同变更手续
7、协助编制及完善公司员

2015年4月-2017年5月|行政专员|深圳银图电器有限公司

1、负责人事招聘工作,负责信息发布、简历初选、现场招聘、面试通知、面试和面试接待、复试和录用通知;
2、对社保的办理;
3、负责公司社保申报、员工社保办理,员工工伤处理、申请及办理等;
4、协助经理对公司运动会,联欢晚会,元旦等活动的开展。
5、负责部门考勤的核对;
6、职业病体检的计划和执行;

2011年2月-2012年10月|行政文员|深圳市裕维电子有限公司

1员工入职、离职手续办理及宿舍安排;负责人事入职登记、证件审验、资料收集,建立人事档案; 负责新员工入职培训、试用期管理、试用期转正考核工作;
2、对员工资料进行登记,员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、对在职人员社保的购买与离职人员的停交;
4、负责公积金的相关事宜;
5、核对部门报销单据,交财务做账;
6、负责部门固定资产管理;
7、清洁工、保安和电工工作的监督及管理;
8、负责公司社保申报、员工社保办理,员工工伤处理、申请及办理等;
9、负责人事招聘工作,负责信息发布、简历初选、现场招聘、面试通知

2009年8月-2011年1月|生管、采购|深圳市华泽汽配有限公司

1、生产计划的制定、跟进与实施安排。订单评审;
2、物料,设备,人力预估,生产排程编制与发放;
3、跟催物料和生产进度;
4、异常处理,相关部门的沟通与协调 ;
5、出货跟踪;
6、开发供应商,报价,跟进物料的进仓库及一些品质问题的处理沟通。对账及一些报销单据的整理;

语言能力
英语|熟练
普通话|精通